テレワークの導入・推進のためのガイドライン
（令和3年10月8日更新）
新型コロナウイルス感染症対策として、多くの企業においてテレワークが導入されています。
新しい生活様式に対応した働き方であると同時に、働く時間や場所を柔軟に活用できます。
また、働き方改革推進の観点からも、使用者が適切に労務管理を行い、労働者が安心して働くことができる良質なテレワークの導入・定着を図ることが重要です。
このような状況を踏まえ、厚生労働省では、テレワークの一層の普及・促進のため、ガイドラインを示しています。
テレワークを有効に活用しましょう。
相談窓口
○ 山形働き方改革推進支援センターHP（外部リンク）
山形働き方改革推進支援センターでは、働き方改革の実現に向けて、社労士が無料で相談に対応しています。
○ テレワーク相談センター（外部リンク）
テレワークの導入や労務管理に関するお悩みなど、無料で電話・メールでご相談できます。