【勤務条件・人材育成・福利厚生 】

初任給(平成30年4月1日現在)

職種 金額
上級職(大学卒) 182,100円
中級職(短大卒) 162,300円
初級職(高校卒) 149,300円

各人の学歴、その他の経歴によって多少異なります。

期末・勤勉手当(ボーナス)

 年2回(6月、12月)、年間4.30月(平成30年度実績)が支給されます。
 採用初年度は、勤務月数に応じての支給となります。

諸手当

 家族構成、通勤の状況、住まいの状況、勤務の状況に応じて、扶養手当、通勤手当、住居手当、時間外勤務手当などが支給されます

勤務時間・休暇

勤務時間

 8時30分から17時15分まで(7時間45分の勤務)

休日

 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(職場によっては、土・日曜日、祝日が勤務日となる場合があります。)

休暇

 年次有給休暇(年間20日間 ただし4月採用の場合、初年度は15日)、病気休暇、結婚休暇、忌引休暇、出産に伴う休暇(産前・産後など)、子の看護休暇、夏期休暇、育児休業など

人材育成(研修)

 米沢市人材育成基本方針を策定し、職員の育成に取り組んでいます。
 新規採用予定者事前研修(採用前)や新規採用職員研修(採用後)のほか、各種研修制度(自己啓発・職場・職場外研修)があります。
 また、自治大学校や東北自治研修所、市町村アカデミーなどへの派遣研修も行っています。

米沢市人材育成基本方針を見る(PDF形式)

福利厚生

 毎年1回健康診断を実施するとともに、定期的に健康相談なども行っています。
 また、職員厚生会を組織し、レクリエーションの実施や各種助成等、職員の相互共済及び福利の増進を図っています。







 職員厚生会で上杉まつりに参加した時の様子

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総務部総務課

(総務担当、行政担当、人事研修担当、厚生担当)

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